Chaque mot de la première conférence de presse d'Arne Slot et Richard Hughes au LFC

QUESTIONS-RÉPONSESChaque mot de la première conférence de presse d'Arne Slot et Richard Hughes au LFC

Publié
Par Liverpool FC

Partager

Facebook Twitter Email WhatsApp LinkedIn Telegram

Lisez la transcription complète de la première conférence de presse d'Arne Slot et Richard Hughes à Liverpool.

Le nouvel entraîneur-chef et directeur sportif des Reds a rencontré les médias au centre de formation AXA vendredi matin.

Voici ce que le duo avait à dire...

Arne, Jürgen a dit à son arrivée qu'il était « le normal ». Comment te décrirais-tu ?

AS : Je pense que ce n'est pas ce que je vous dis maintenant qui compte. Ce que Jürgen a fait à ce club est encore plus spécial. Quand il est arrivé, il a dit qu'il était « normal », mais je pense que ce qui l'a rendu spécial, c'est l'impression qu'il a laissée. Gagner des trophées, bien sûr, mais je pense que ses fans ont adoré son style de jeu. Il a peut-être dit qu'il était « normal », mais je pense que les fans le voient différemment. Peut-être pas en tant que personne, mais ce qu'il a fait pour le club était plus que normal, disons-le ainsi.

Nous avons évidemment été témoins de la rivalité qui existe entre Manchester City et Pep Guardiola. Nous avons assisté à l'émergence d'Arsenal et nous savons que des joueurs comme [Manchester] United pourraient à nouveau se renforcer, les Spurs, etc. Quelles sont vos attentes pour la saison à ce stade ?

AS : Je pense que vous l'avez bien dit : si vous travaillez dans cette ligue, tout le monde s'améliore chaque saison. Il est donc également important pour nous de nous améliorer. L'une des choses est que nos concurrents s'améliorent également, mais c'est normal si vous travaillez dans la plus grande ligue du monde, vous pouvez vous attendre à ce que les autres équipes s'améliorent. C'est aussi notre objectif et la raison pour laquelle nous venons tous les jours : améliorer l'équipe et les joueurs.

Richard, pouvons-nous vous demander comment cela s'est passé de travailler avec Arne ces dernières semaines et aussi ce que vous avez pu accomplir ? Je pense à identifier les objectifs de transfert à atteindre et à régler l'avenir de personnes comme Trent Alexander-Arnold, Mo Salah et Virgil

van Dijk.

RH : Il y a beaucoup de questions ! C'était formidable de travailler avec Arne. C'était clairement une position difficile au début car nous avions tous les deux un travail à terminer là où nous étions et, bien sûr, il nous restait une saison importante à terminer à Liverpool. Depuis, nous communiquons quotidiennement sur de nombreux sujets, tels que la logistique, l'organisation et, bien sûr, la préparation du mercato, et nous en saurons davantage au fur et à mesure. Il est clair que plus nous passons de temps avec l'équipe actuelle, dont nous sommes tous les deux ravis d'avoir hérité, c'est une équipe très talentueuse. Nous devons nous améliorer et nous devons avant tout améliorer sur le terrain d'entraînement, comme l'a dit Arne. Avec la fenêtre ouverte, nous ferons toujours preuve d'opportunisme si possible. Si nous pouvons améliorer certains domaines au fur et à mesure, nous essaierons de le faire. Les situations contractuelles, je ne pense pas qu'il serait juste de ma part d'en parler. Ce sont des affaires privées entre le club et les joueurs. La seule chose qui m'inquiète, Arne, à propos de ces situations et de tous les autres membres de l'équipe, c'est l'engagement total des joueurs en faveur de cette cause pour la saison prochaine, et nous sommes absolument convaincus que c'est le cas

.

You have to accept cookies in order to view this content on our site.

Watch on YouTube

Avec le succès de Jürgen, les gens ont dit qu'il avait obtenu Liverpool, qu'il avait obtenu la ville. Je me demande simplement comment vous allez vous permettre de vous emparer de Liverpool et de vous emparer de la ville ? Que faites-vous pour vous intégrer au club, à la ville et aux supporters ?

AS : Il me faut du temps pour tout comprendre, mais je vais utiliser mon temps dans les semaines à venir pour former l'équipe de la meilleure façon possible et les joueurs de la meilleure façon possible afin que nous soyons prêts pour le premier match. C'est toujours utile d'apprendre à connaître la ville, mais je pense qu'en tant que manager, tout le monde sait, cela aide encore plus si vous gagnez la plupart de vos matchs. Je pense qu'avec Jürgen, c'était à la fois apprendre à connaître la ville et à connaître le style de jeu apprécié des fans. Je ne veux pas dire quelque chose à Richard, mais je pense que l'une des raisons pour lesquelles il est venu me voir est que notre style de jeu n'est pas tellement différent. Nous aimons tous les deux que les supporters entrent dans le stade et voient une équipe qui joue avec beaucoup d'énergie, qui joue bien au football. Je pense que c'est ce sur quoi je me concentre le plus. Si nous le faisons de la meilleure façon possible, cela me laissera probablement un peu de temps également et si j'ai le temps, je pourrai mieux connaître la ville. Tout commence par l'amélioration de l'équipe et le fait de gagner le plus de matchs possible.

La saison dernière, en raison de nombreuses blessures subies par des joueurs seniors, Jürgen a utilisé de nombreux jeunes joueurs de l'équipe. Ils se sont certainement levés et ont été comptés. Êtes-vous quelqu'un qui aime travailler avec les plus jeunes membres de l'équipe et les aider à réussir ? Et auront-ils la même opportunité cette saison ?

AS : J'aime voir de bons joueurs et qu'ils soient vieux ou jeunes, peu importe. Mais c'est toujours agréable pour un club et aussi pour une équipe de voir de jeunes joueurs gravir les échelons, je pense que ce sont les bons mots à utiliser. Cela donne toujours de l'énergie à un club, de sorte qu'il n'y a pas seulement des joueurs qui viennent d'autres clubs, mais aussi des joueurs de l'académie. Mais au final, tout est question de qualité. Je suis d'accord avec toi, ils se sont vraiment bien débrouillés. S'ils continuent à le faire, il y aura de bonnes chances qu'ils jouent également.

Quelles seront les choses sur lesquelles vous allez vous concentrer en premier ? Quels sont les points sur lesquels vous voulez vous concentrer et inculquer d'abord à l'équipe ?

AS : J'ai fait la connaissance des personnes qui travaillent ici, ce que j'ai déjà fait, bien sûr. Apprendre à connaître les joueurs, surtout en tant que personne, mais aussi et surtout en tant que joueur. J'ai vu de nombreux matchs avec eux, j'ai assisté à de nombreuses séances d'entraînement, mais je pense qu'on apprend à les connaître encore mieux si vous êtes là avec eux ensemble. Puis implémentez [le] style de jeu. Ce n'est pas que nous allons tout changer ici parce que beaucoup de choses sont vraiment bien faites. Mais nous devons trouver des moyens de nous améliorer. J'ai pris mon temps pour cela parce que j'étais en congé pendant de nombreuses semaines. J'ai donc eu beaucoup de temps pour voir où nous pouvions nous améliorer. Mais je pense que le fait de commencer à travailler avec eux nous permettra de mieux comprendre les améliorations que nous devons apporter.

En tant qu'entraîneur-chef plutôt qu'en tant que manager, comment comprenez-vous la dynamique des transferts en termes de contribution et d'influence sur ceux-ci ?

AS : Pour moi, ce n'est pas un changement, comme vous le savez peut-être, car en Europe, nous travaillons comme ça et j'ai toujours travaillé à Feyenoord et dans mes anciens clubs comme celui-ci. Je pense qu'il n'y a pas beaucoup de clubs dans le monde, peut-être même pas de clubs dans le monde, où une seule personne décide de tout. Il s'agit d'une collaboration entre personnes. Je ne pense pas qu'il y ait beaucoup de directeurs sportifs qui recrutent des joueurs que le manager ou l'entraîneur-chef n'aime pas, et c'est l'inverse. Mais il n'y a pas que nous deux. Je pense que dans un club comme celui-ci, beaucoup plus de personnes peuvent donner leur avis. C'est ainsi que j'ai travaillé [ces] dernières années et j'aime travailler comme ça, pour être honnête.

Certaines personnes auraient été rebutées à l'idée de suivre les traces d'une figure aussi emblématique. Est-ce que c'était quelque chose à laquelle vous deviez réfléchir ou était-ce simplement votre conviction que vous vouliez vous lancer ?

AS : Non, pas du tout en fait. Je pense qu'on peut voir les choses dans les deux sens. Oui, il y a de gros souliers à remplir. Vous pouvez également le voir comme si vous héritez d'une équipe et d'une équipe qui a une culture de la victoire. Et l'une des raisons de venir ici — et il y en a toujours d'autres pour cela — mais l'une des raisons est que je pense que nous avons une très bonne équipe, une très bonne équipe. Je pense qu'en tant que manager, vous voulez travailler dans un club où de bons joueurs ont la possibilité de gagner quelque chose, et le passé a montré qu'il est possible pour Liverpool de remporter des trophées. Vous pouvez y voir le moyen de succéder à quelqu'un qui a vraiment réussi. Mais je considère les choses d'une manière idéale, car il y a une opportunité de gagner quelque chose. J'aime travailler avec les joueurs, les développer, mais j'aime aussi gagner et il y a une opportunité de gagner dans ce club.

Jürgen Klopp a demandé aux fans de signer votre nom lors du dernier match [de la saison dernière] et vous leur avez également parlé. Y a-t-il un conseil ou une chose qu'il vous a dit à propos du club et du rôle qui vous a marqué ?

AS : Nous avons parlé de beaucoup de choses, mais je pense qu'il n'est pas plus que normal que les choses dont nous avons parlé restent entre nous. Le fait de chanter une chanson pour moi était spécial parce qu'il n'y a pas beaucoup de managers pour lesquels les fans chantent, peut-être pas le meilleur anglais à utiliser. J'ai eu la chance qu'après quelques années passées à Feyenoord, ils aient commencé à chanter pour moi. Mais maintenant, venir ici sans travailler ici, sans gagner un match, avec déjà des fans qui chantent pour toi, c'est un bon début !

De toute évidence, la rivalité de Jürgen avec Pep Guardiola a vraiment captivé la Premier League. Dans quelle mesure êtes-vous prêt à relever ce défi, en affrontant des joueurs comme Pep ?

AS : Il y a de quoi s'attendre, mais je pense qu'il y a beaucoup d'autres bons managers dans cette ligue, ce qui est normal. Les Anglais aiment croire que c'est la meilleure ligue du monde et je le crois aussi ! Il est normal que si vous travaillez dans une ligue telle que vous affrontiez de nombreux bons managers, et Pep est l'un d'entre eux, c'est certain. Je pense que c'était la dernière fois que j'ai eu des entretiens avec Liverpool. J'ai la chance de vivre dans un quartier où j'ai pu voir l'équipe de Barcelone. C'est une chose que nous avons en commun. Mais quand Pep est parti de là-bas, une nouvelle ère est entrée, celle de la rivalité entre Liverpool et City. J'ai assisté à une grande partie de cette rivalité et à de nombreux matchs entre les deux équipes. J'ai hâte de travailler ici, mais pas spécifiquement [pour] jouer contre Man City, car nous allons affronter de nombreuses équipes sympathiques, à commencer par Ipswich, bien sûr, qui est la plus importante en ce moment

.

Richard, peux-tu expliquer les critères utilisés pour choisir Arne ? Je sais qu'il a mentionné le style de jeu comme base unique pour cela. Quels sont les autres éléments que les fans devraient surveiller ?

RH : Cette philosophie, ce style de jeu qui nous ont attirés chez Arne sont également basés sur des opinions et des données subjectives sur le football, comme on peut s'y attendre. À tous égards, l'équipe d'Arne à Feyenoord s'en est très bien sortie. La façon dont ils ont joué avec un vrai avant-pied, ont attaqué le football, ont joué avec intelligence, ont joué avec passion, et je pense que ce sont toutes des qualités que nous apprécierions ici à Liverpool. Je pense qu'ils se prêtent très bien à l'équipe actuelle que nous avons, à nos supporters et au club de football dans son ensemble.

Et pensez-vous que son style de jeu est le meilleur qui soit ? Par exemple, Pep a son propre style, Sean Dyche a son propre style, Arne a son

propre style...

RH : Je pense que cela dépend des situations dans lesquelles vous vous trouvez. Je pense que cela dépend des joueurs que vous avez, des joueurs que vous aimeriez recruter. Je pense que cette façon de jouer, ce style de jeu avec lequel Arne a évidemment eu beaucoup de succès, est la plus attrayante à regarder, à mon avis. Mais je pense qu'il en sera ainsi de l'avis des fans de football, et c'est le plus important. Je pense qu'il est de notre devoir de jouer à ce type de football où l'on essaie de saisir les matchs par la peau du cou, et je ne pense pas que toutes les équipes de Liverpool que j'ai vues récemment l'aient fait. Comme Arne l'a dit, l'approche et le style ne seront pas très différents de ceux qui ont connu un tel succès dans un passé proche et nous espérons en imiter à

nouveau.

Vous avez déjà parlé au capitaine Virgil van Dijk et probablement à Mohamed Salah. Pouvez-vous nous parler de l'envie et de la soif que vous avez ressenties au cours de ces conversations à l'idée qu'ils continuent à jouer pour Liverpool et à remporter des trophées ici ?

AS : Je pense qu'en général, tous les meilleurs joueurs veulent gagner. Je suppose et j'espère que Virgil voudra d'abord gagner l'Euro ! Peut-être que tout n'est pas sur une seule ligne dans ce domaine ! Et puis quand il reviendra après avoir profité de quelques jours de vacances, il reviendra et tous ces joueurs voudront gagner. Ils ont soif de gagner. Si vous ne l'avez pas, vous ne jouez pas pour un club comme Liverpool.

Avez-vous également ressenti une envie de rester à Liverpool ?

AS : Oui, je l'ai fait.

Et avez-vous dit à Cody Gakpo de ralentir à l'Euro ?

AS : Non, j'espère qu'il va encore intervenir un peu plus ! Surtout en demi-finale, mais en premier [en] quart de finale. J'espère les voir affronter l'Angleterre en demi-finale. Nous espérons donc qu'il fera encore mieux ! Non, Cody a un très bon tournoi, comme son dernier. La Coupe du monde a également été très bonne pour lui. Il a été impressionnant jusqu'à présent et je ne peux qu'espérer qu'il pourra continuer à le faire lors des prochains matchs.

Juste en suivant Jürgen Klopp, devez-vous réfléchir à ce que vous allez dire aux joueurs ? Parce qu'il y a quelque chose d'inquantifiable dans le fait qu'un manager soit responsable depuis si longtemps que la voix, le message soient cohérents et que les demandes soient les mêmes. Vous devez également y aller et impressionner ces joueurs...

AS : Oui, mais c'est un sentiment général. Cela n'a rien à voir avec ceux qui ont travaillé ici auparavant. Je pense qu'en tant que manager, vous vous couchez le soir et vous réfléchissez à ce que vous allez faire et à ce que vous allez dire aux joueurs tous les jours. Ce n'est pas seulement avant votre premier jour, mais aussi pendant toute votre période de travail. Les gens ont tendance à nous regarder et à penser que nous ne pensons qu'aux tableaux tactiques, ce que nous faisons également souvent, mais qu'il s'agit également de convaincre les joueurs et de leur parler. Pour moi, cela n'a rien à voir avec le fait d'être le successeur de Jürgen, cela fait partie du travail auquel vous vous demandez : « OK, comment puis-je tirer le meilleur parti des joueurs ? De quelle manière dois-je m'y prendre pour les aborder ? En tant qu'individu ou en équipe ? » Donc, pour moi, ce n'est pas quelque chose, [que] j'ai Jürgen en tête : « Que dirait-il ? » Non Ce n'est pas ainsi que je vois les choses, mais je me demande : « OK, j'apprends à connaître les joueurs, quelle est la meilleure façon de les aborder et de tirer le meilleur parti d'eux ? »

Richard, tu as déjà parlé des joueurs et des contrats. D'une manière générale, les choses se sont déroulées très lentement en Premier League en termes de transferts, mis à part la vague d'activité de fin de semaine dernière dans laquelle Liverpool a fini par s'impliquer en vous proposant un joueur. Pensez-vous que cela changera à l'approche de la date limite de la fenêtre de transfert ? Ou pensez-vous qu'il n'y a pas beaucoup d'argent pour aucune équipe en ce moment ?

RH : C'est difficile à dire et à parler à l'échelle de l'industrie. Je pense naturellement que lorsqu'il y a de grandes compétitions pendant l'été — une Coupe du monde, un championnat d'Europe et, dans ce cas, une Copa America et les Jeux olympiques également, donc il y a beaucoup de football — l'attention va naturellement être portée. Après la vague de juin, je pense que les choses vont se calmer un peu. C'est ce que je prédis pour le mois de juillet et puis, comme toujours, lorsque le mois d'août débutera et que les entraîneurs auront plus de temps pour travailler avec les joueurs, je pense que les opinions seront plus précises dans les clubs de football et que vous pourriez assister à une situation en août qui, comme les saisons précédentes, est un peu pressée de faire avancer les choses et de assurez-vous que les escouades de tout le monde sont en ordre. Je ne pense pas que ce sera différent. Qui sait ce qui va se passer sur le plan économique ? Il est difficile de dire et de parler au nom des autres clubs, mais c'était probablement le cas en juin et c'est pourquoi les situations se sont produites comme elles se sont produites. Mais je verrais un mois de juillet tranquille et peut-être qu'un crescendo nous attend probablement tous en août

.

Je me demande juste si tu es déjà allé à Anfield ? Et dans quelle mesure l'idée de vous présenter devant le public d'Anfield a-t-elle joué un rôle dans votre décision de venir à Liverpool ?

AS : J'y suis allé deux fois, une fois en tant que fan et une fois lorsqu'ils m'ont montré non seulement ce centre d'entraînement mais aussi le stade. L'une des raisons pour lesquelles j'ai rejoint Feyenoord était que je pense que mon style de jeu, la façon dont j'aimerais que mes équipes jouent, est agréable si les fans apprécient ce style. Ils jouent un rôle spécial dans le championnat néerlandais, tout le monde vous dirait, les fans qu'ils apportent plus d'énergie à l'équipe que tous les autres fans. Et c'est ce qu'on m'a dit à propos des supporters de Liverpool également. Mais je ne me contente pas de me le dire ; si vous regardez beaucoup de football et que j'y suis déjà allée une fois, je sais aussi ce que cela signifie pour les supporters de voir l'équipe jouer. C'est une situation gagnant-gagnant ; une très bonne équipe avec laquelle travailler, mais la mise en œuvre d'un style de jeu qui sera similaire mais un peu différent suscitera beaucoup d'enthousiasme chez les fans. Si cela doit être une bonne coopération, les deux, j'espère que cela aboutira à des choses spéciales.

Je parle aux fans tous les jours et la conversation dominante en ce moment est votre système préféré. De toute évidence, nous avons vu beaucoup de 4-2-3-1 à Feyenoord. À Liverpool, nous avons l'habitude de voir un 4-3-3. La formation et le système sont-ils des éléments non négociables de votre idéologie ou allez-vous examiner vos joueurs et adapter votre système aux joueurs à votre disposition ?

AS : Je suis un peu triste... ce n'est peut-être pas le bon mot, mais j'espérais que si les gens regardaient mon équipe, ils ne diraient pas que c'est 4-2-3-1 ou 4-3-3 ou quelle que soit la formation que vous voulez lui donner, j'espérais qu'ils diraient : OK, il y a beaucoup de liberté quand ils ont le ballon pour le placer dans différentes positions. Donc, parfois c'est un 4-2-3-1, parfois c'est un 4-1-4-1, parfois nous accumulons trois points. Il y a donc beaucoup de liberté quand on a le ballon. Mais si nous n'avons pas le ballon, alors il n'y a pas beaucoup de liberté, alors nous voulons être vraiment agressifs et il n'y a qu'un seul moyen, c'est que chacun garde sa position. Je ne me mettrais pas dans une situation où je dirais que je préfère le 4-2-3-1, le 4-3-3 ou le 4-1-4-1 ; il y a beaucoup de joueurs qui occupent de nombreuses positions différentes, donc si vous m'aviez demandé, je dirais que nous avons joué en 4-3-3 au lieu de 4-2-3-1 à Feyenoord. Mais nous nous sommes accumulés de nombreuses fois avec trois joueurs, les arrières latéraux ayant joué des rôles différents. Je suis curieux de savoir qui vous a dit que nous avions joué en 4-2-3-1 ! Peut-être que celui-là devrait aller chercher sa licence ou analyser un peu mieux !

Pouvez-vous nous en dire un peu plus sur le personnel de backroom que vous avez constitué et sur ce qu'il apportera à la table ? Et s'il est possible d'y ajouter d'autres éléments ?

AS : Je pense que ce qui a déjà été annoncé, c'est Sipke Hulshoff, avec qui j'ai travaillé à Feyenoord et dans notre ancien club Cambuur Leeuwarden. Il est également assis dans la pièce, comme vous l'avez probablement vu. Cela a déjà été annoncé. L'entraîneur des gardiens de but [Fabian Otte] a été annoncé ; je n'ai pas travaillé avec lui mais nous en avons discuté, tous les deux, et nous sommes vraiment contents qu'il rejoigne notre équipe. Et nous nous attendons à ce que deux autres se joignent à nous. D'autres annonces seront publiées prochainement.

Richard, quel genre de discussions avez-vous eues avec les propriétaires depuis votre arrivée, quelles ont été vos attentes à votre égard ? Et avez-vous hâte de travailler à nouveau avec Michael Edwards ? De toute évidence, vous le connaissez depuis votre passage à Portsmouth et vous êtes resté en contact depuis...

RH : Oui, j'ai hâte de travailler avec Michael. À mon avis, le meilleur directeur sportif britannique à ce jour. La décision de venir à Liverpool a évidemment été une décision qui m'a fait beaucoup d'humilité et de joie, mais les personnes avec lesquelles je vais travailler l'ont rendue très spéciale. Des conversations, encore une fois, tous les jours à la minute près. Ils venaient de loin parce qu'il y avait encore beaucoup à faire pour démarrer sur le terrain, bien entendu, la nomination d'Arne étant la chose la plus importante à faire, pour bien faire les choses. Et depuis, il s'agit d'une sorte de planification prévisionnelle, comme pour Arne, de logistique et de conversations. J'ai hâte de travailler avec Michael et l'ensemble du groupe de propriétaires.

Lorsque nous avons pris contact pour la première fois avec vous pour vous emmener à Liverpool, quelle était cette émotion, ce sentiment, par rapport à l'ambition que vous avez en tant qu'entraîneur-chef ? Et y avait-il une certaine nervosité à l'idée que tout se passerait comme prévu pour vous amener ici ?

AS : J'ai travaillé dans un club vraiment spécial à Feyenoord et je ne quitterais pas ce club pour de nombreux clubs, mais quand Liverpool est arrivé, c'était évidemment l'un des clubs pour lesquels je quitterais Feyenoord, puisque vous me voyez ici. Mais pour moi, ce qui est peut-être encore plus important, c'est la première fois que Richard est venu ici, pour savoir pourquoi il voulait que Liverpool m'amène ici. Et depuis, j'ai remarqué à quel point ce club est professionnel, alors il est allé assez vite par la suite. Mais le plus important pour moi, c'est au moins de connaître les raisons pour lesquelles ils te veulent. Bien sûr, nous — Sipke y a également participé — avons eu la chance de gagner quelques points, mais en ce qui concerne le style de jeu, si quelqu'un veut me convaincre, il devrait me dire « j'aime ton style de jeu », sinon je n'aurais pas été la bonne personne pour ce club ou tout autre club qui n'aime pas mon style de jeu. Il en savait vraiment beaucoup, il a vu de nombreux matchs et je pense que c'est quelque chose que vous voulez entendre, qu'ils ne vous veulent pas seulement parce que vous avez gagné le championnat la saison dernière ou la coupe cette saison, il faut que ce soit plus que cela. Cela m'a impressionné et depuis, tout s'est plutôt bien passé, grâce à mon agent également !

Vous avez déjà parlé de la qualité de l'équipe dont vous avez hérité, mais aussi de la nécessité de l'améliorer. Quelle activité pensez-vous devoir faire cet été pour poursuivre cette amélioration, en termes de transferts ? Avez-vous une idée de l'ampleur de ce qui doit être fait cet été ?

AS : Non, pas en chiffres précis si c'est ce que vous vouliez dire. Pour moi, il est clair que nous avons hérité d'une bonne équipe. Il y a déjà eu quelques changements la saison dernière. En ce qui concerne le football, je peux me rendre compte, pendant les Euros, à quel point il est important de travailler plus longtemps au quotidien avec une équipe. Parce que, selon moi, vous voyez beaucoup de vrais, de très bons joueurs, mais ils n'ont pas tous le même niveau que dans les clubs. Cela prouve à quel point il est important de travailler au quotidien avec vos joueurs et d'en tirer le meilleur parti. C'est quelque chose que nous allons faire. Il y a déjà une très bonne équipe. Comme je viens de le dire, il y a eu quelques nouvelles recrues la saison dernière. Plus une équipe joue ensemble longtemps, s'il y a un bon manager ou un bon entraîneur-chef, vous verrez normalement que les choses vont s'améliorer. C'est pourquoi j'ai la chance de rejoindre un club où, normalement, il n'y a pas beaucoup de transferts. J'ai travaillé à Feyenoord, il était presque normal que huit, neuf ou dix joueurs quittent le club après chaque saison. C'est donc plus difficile pour un manager de progresser. Mais je m'attends à ce qu'il [Hughes] garde la plupart de nos joueurs ! Et je pense qu'il le veut lui-même, et à partir de là, nous ne pouvons que construire.

Ici, pendant les Euros, il y a évidemment eu de nombreux débats sur la meilleure position de Trent [Alexander-Arnold], qu'il doive être défenseur ou milieu de terrain. Je suis sûr qu'aux Pays-Bas, il en va de même pour Cody Gakpo, qu'il soit attaquant ou ailier gauche. Nous les avons vus occuper des positions très spécifiques ici. Avez-vous une idée de l'endroit où vous pourriez voir leurs rôles ou de ce que vous pensez de leurs meilleures positions à l'Euro par rapport à ici ?

AS : Je n'ai pas d'opinion sur leurs meilleures positions dans leur pays, car cela dépend toujours des autres joueurs que vous avez également. On ne peut pas juger un joueur seul, c'est toujours un travail d'équipe. Mais j'ai mon opinion sur l'endroit où ils vont jouer ici, mais, si cela ne vous dérange pas, je vais d'abord leur en parler et travailler avec eux avant de vous le dire.

Publié

Partager

Facebook Twitter Email WhatsApp LinkedIn Telegram

Cet article a été traduit automatiquement et, même si tous les efforts raisonnables ont été déployés pour garantir son exactitude, certaines erreurs de traduction sont possibles. Veuillez vous référer à la version originale en anglais de l'article pour la version officielle.